Wir sind als „Business Innovator“ ausgezeichnet worden
Wir wurden vom Deutschen Innovationsinstitut für Nachhaltigkeit und Digitalisierung (diind) mit dem Siegel „Business Innovator“ ausgezeichnet. Grundlage war ein zweistufiger Prüfprozess, in dem unsere Innovationsfähigkeit, unsere strategische Ausrichtung und unser digitaler Außenauftritt bewertet wurden.
Wir freuen uns über die Auszeichnung, weil sie den Weg bestätigt, den wir mit XPERTZ seit vielen Jahren konsequent verfolgen: Organisationen dabei zu unterstützen, Wandel nicht nur zu planen, sondern erfolgreich umzusetzen, indem wir die Themen Leadership, Organisationsentwicklung, Kulturentwicklung, Transformation und Lernen Im Mittelpunkt stellen, um nachhaltige Veränderungen zu ermöglichen und Unternehmen zukunftsfähig aufzustellen.
Zum diind und dem Prüfprozess
Grundlage der Auszeichnung war ein zweistufiger Prüfprozess, in welchem das diind Unternehmen auf Innovationskraft, strategische Ausrichtung und digitalen Außenauftritt prüft und bewertet. Auf dieser Basis vergibt es unabhängige Gütesiegel, unter anderem den als „Business Innovator“.
Zur Prüfung haben wir unsere Transformations-Sprints eingereicht, die sich durch unser iteratives Vorgehen auszeichnen, mit dem wir Veränderungsprozesse im Mittelstand in kleinen, schnell wirksamen Schritten statt in langwierigen Großprojekten umsetzen. Und die diind-Jury bewertete unser Konzept mit „sehr gut“.
Warum wir auf Sprints statt auf Großprojekte setzen
Die meisten Organisationen, mit denen wir arbeiten, haben klare Strategien und den Willen zur Veränderung. Woran es hingegen oft fehlt, ist die Umsetzung im Alltag.
Genau dort setzen unsere Transformations-Sprints an, in denen Veränderung wird nicht als einmaliges Großprojekt verstanden wird, sondern als kontinuierlicher Entwicklungsprozess. Statt langwieriger Programme stehen also konkrete, überschaubare Entwicklungsschritte im Vordergrund, die frühe Ergebnisse und Lernen ermöglichen und damit nachhaltige Veränderungen in kleinen Schritten fördern. Gleichzeitig ermöglicht der Ansatz, dass wir so Veränderung anschlussfähig gestalten und an die tatsächliche Belastbarkeit von Teams und Führung anpassen können.
Und dieser Ansatz greift, ob auf Ebene der gesamten Organisation oder in einzelnen Einheiten und Themen: Ob in der Organisationsentwicklung, der Weiterentwicklung von Führung, der Gestaltung von Unternehmenskultur oder im HR: Transformations-Sprints schaffen die Verbindung zwischen strategischer Ausrichtung und konkretem Handeln. Die Auszeichnung als „Business Innovator“ würdigt damit auch einen Ansatz, der Innovation nicht theoretisch beschreibt, sondern in die praktische Umsetzung übersetzt.
Eine Auszeichnung für das gesamte Team
Die Auszeichnung ist zugleich eine Anerkennung für die Arbeit des gesamten XPERTZ-Teams. Neue Perspektiven zu entwickeln, bestehende Denkweisen zu hinterfragen, innovative Lösungen zu gestalten und Veränderungen gemeinsam mit Kundinnen und Kunden erfolgreich begleiten, prägt unsere tägliche Arbeit – und das intern, weil wir Innovation nicht als Selbstzweck verstehen. Für uns ist die entscheidende Frage, wie wir selbst, und damit unsere Kunden-Organisationen leistungsfähiger, anpassungsfähiger und erfolgreicher werden können. Und bei all dem leitet uns immer der Anspruch, praxisnahe Lösungen zu entwickeln, die Wirkung entfalten und langfristig Bestand haben.
Die Auszeichnung als „Business Innovator“ ist daher eine besondere Bestätigung für unsere eingeschlagene Richtung. Sie spornt uns gleichzeitig dazu an, bestehende Ansätze weiterzuentwickeln, neue Ideen zu erproben und künftig noch bessere Angebote für die Begleitung von Organisationen durch Veränderungsprozesse anzubieten.
„Wir haben unsere Transformations-Sprints eingereicht – unseren Ansatz, um Transformation für den Mittelstand leichter verdaulich zu machen und in kleinen Schritten schneller Ergebnisse zu erzielen. Dass das Konzept mit ‚sehr gut‘ bewertet wurde, bestätigt genau die Richtung, in die wir unsere Beratungsarbeit seit Jahren weiterentwickeln.“
Franziska Jentzsch, Gründerin und Geschäftsführerin von XPERTZ GmbH
Jetzt gemeinsam Zukunft gestalten
Finden wir gemeinsam heraus, wie wir Ihr Unternehmen auf das nächste Level bringen – durch maßgeschneiderte Strategien und einen partnerschaftlichen Ansatz, der Ergebnisse liefert.